Так легко ли быть начальником?……
Каждый ли модет им быть?
(Можно рассматривать любые ранги от начальника отдела до президента)
Какими качествами должен обладать такой человек,чтобы считаться начальником хорошим?
Отправлено 12 сентября 2018 - 17:08
Так легко ли быть начальником?……
Каждый ли модет им быть?
(Можно рассматривать любые ранги от начальника отдела до президента)
Какими качествами должен обладать такой человек,чтобы считаться начальником хорошим?
Отправлено 12 сентября 2018 - 18:00
Так легко ли быть начальником?……
тебя повысили?)
Так легко ли быть начальником?…… Каждый ли модет им быть? (Можно рассматривать любые ранги от начальника отдела до президента) Какими качествами должен обладать такой человек,чтобы считаться начальником хорошим?
Отправлено 12 сентября 2018 - 18:08
Неуверенность в себе - моё второе я, а это для лидера неприемлемо
почему ты не уверенна ?я не пристаю) я знаю что не легко, у меня есть своя история ,я несколько раз уходил с руководящих должностей в подчинены,но меня снова заманили руководить
Отправлено 12 сентября 2018 - 18:11
Отправлено 12 сентября 2018 - 18:17
Даже не знаю как ответить на вопрос, почему я не уверена... публичные выступления всегда давались мне тяжело, я могла с блеском сделать курсовую и завалить её презентацию... а уж чего мне стоила зашита диплома...
Наверно, если бы я знала почему, можно было бы пытаться поправить...
Муж считает, что от недостатка опыта, типа больше надо выступать, тогда и привыкнешь. Он прирождённый лидер... даже не знаю как мы такие разные получились, если верить в гороскоп
не выступай публично)
я этого тоже не люблю) всегда есть те кто с удовольствием выступят вместо меня)
Отправлено 12 сентября 2018 - 18:36
Так и стараюсь делать, но иногда то необходимо
используй то ,что знаешь лучше всего,у меня это допустим цифры , вот я и выкладываю все в расчетах , нормах и прочих цифрах, которые быстро могу привести,да ,получается чистая математика) но многим они не понятна и я кажусь умным)))
Отправлено 12 сентября 2018 - 20:26
У меня получалось) Но я не находила в этом особенного удовольствия - мне нравились бонусы и зарплата, а не нюансы руководящей должности)) Хотя - говорят, что именно это и отличает токовых руководителей: они не испытывают желания рулить ради руления)
Отправлено 13 сентября 2018 - 02:51
Йа начальнег экпедиции!
Трудно Лап оч трудно )) челавег по сути паникер бывает только начинает кончаццо бензин а они в час ночи звонят - экспедиция гибнет)))) напрягешь зама и выясняеццо что до утра дожить было вполне можно
вовремя напряч зама!!)))
Отправлено 13 сентября 2018 - 05:56
тебя повысили?)
Нет,я просто тему завела,которой тут нет
Интересно,что думают разные люди...ведь кто-то относится к руководящей должности спокойно,а кто-то ею тяготится и старается избегать..
Вот это ии обсудим
Отправлено 13 сентября 2018 - 06:05
почему ты не уверенна ?я не пристаю) я знаю что не легко, у меня есть своя история ,я несколько раз уходил с руководящих должностей в подчинены,но меня снова заманили руководить
Доверяют тебе...
Отправлено 13 сентября 2018 - 06:12
Даже не знаю как ответить на вопрос, почему я не уверена... публичные выступления всегда давались мне тяжело, я могла с блеском сделать курсовую и завалить её презентацию... а уж чего мне стоила зашита диплома...
Наверно, если бы я знала почему, можно было бы пытаться поправить...
Муж считает, что от недостатка опыта, типа больше надо выступать, тогда и привыкнешь. Он прирождённый лидер... даже не знаю как мы такие разные получились, если верить в гороскоп
От того и хорошо вместе,что разные...вот бы,как два барана за лидерство боролись ...эт трудно,уверяю тебя
Муж частично прав,некоторым действительно помогает опыт...я так считаю,потому что есть примеры...Люди меняются,у них получается.А некоторым нет,не удается
используй то ,что знаешь лучше всего,у меня это допустим цифры , вот я и выкладываю все в расчетах , нормах и прочих цифрах, которые быстро могу привести,да ,получается чистая математика) но многим они не понятна и я кажусь умным)))
.
У меня получалось) Но я не находила в этом особенного удовольствия - мне нравились бонусы и зарплата, а не нюансы руководящей должности)) Хотя - говорят, что именно это и отличает токовых руководителей: они не испытывают желания рулить ради руления)
Вот да,кстати)))…з/п иногда имеет много шансов изменить человека помимо его воли)))
Заработать же хоЦЦа)))
Йа начальнег экпедиции!
Трудно Лап оч трудно )) челавег по сути паникер бывает только начинает кончаццо бензин а они в час ночи звонят - экспедиция гибнет)))) напрягешь зама и выясняеццо что до утра дожить было вполне можно
вовремя напряч зама!!)))
Верю...)))
Отправлено 13 сентября 2018 - 08:21
ХОРОШИЙ НАЧАЛЬНИК(Глава) ,должен заботиться о процветании своей подконтрольной зоны...
Вопрос: так чем он должен быть озабочен больше: хорошими условиями для своих подчиненных,их комфортом и безопастностью или пожертвовать этим ради успеха своей ,, подконтрольной зоны,,и достижения конечной цели (форума,отдела,предприятия,страны)?
Сообщение отредактировал Айя-Софи: 13 сентября 2018 - 08:23
Отправлено 13 сентября 2018 - 15:39
Только я ничего не писала про «хорошо вместе»))От того и хорошо вместе,что разные...вот бы,как два барана за лидерство боролись ...эт трудно,уверяю тебя
Отправлено 13 сентября 2018 - 16:31
Только я ничего не писала про «хорошо вместе»))
А что ,вам плохо?))))
Отправлено 13 сентября 2018 - 17:42
А что ,вам плохо?))))
Отправлено 13 сентября 2018 - 17:48
Я не люблю, когда из контекста какие-то сторонние выводы делают...
Тем более вообще не по теме
Почему не по теме?
По теме.
Ты написала про то,что муж—глава семьи...,а я написала,что хорошо,что голова одна ...потому что двум головам трудно договориться
А зачем ты написала про ,,хорошо вместе,,(вернее,что ты про это не писала)…я нн знаю
Чеб и не написать?…если хорошо
Сообщение отредактировал Айя-Софи: 13 сентября 2018 - 17:48